Travailler chez Würth industrie France

Notre culture est le résultat des valeurs familiales très fortes insufflées par le fondateur du Groupe Würth Prof. Dr. h. c. mult. Reinhold Würth. De ce fait, nous nous efforçons de maintenir un climat de confiance et d’autonomie avec nos collaborateurs, ce qui place l’humain au cœur de notre développement. L’entreprise veille à l’égalité des chances que ce soit en termes d’origine, d’âge, de situation de handicap ou de sexe (notre Index de l’égalité professionnelle 2022 est de 89 points).

TRAVAILLER CHEZ WÜRTH INDUSTRIE FRANCE C’EST :

- Rejoindre une entreprise à taille humaine avec une culture et des valeurs fortes, portée par un groupe solide en pleine croissance
- Etre accompagné tout au long de sa carrière professionnelle, de l’intégration à la mobilité interne
- Bénéficier d’un cadre de vie agréable et d’un climat social serein
- Pouvoir accéder à des possibilités d’évolution grâce à une Direction proche de ses collaborateurs
- Donner du sens à son travail en étant écouté
- Travailler dans un secteur d’activité porteur ou l’innovation est le maitre mot

FORMATION

Le développement et l’amélioration de notre performance dépend de nos collaborateurs.

Nous assurons le développement de leurs compétences par la formation continue, dans le cadre de l’adaptation à leur poste de travail, et du perfectionnement de leur connaissance, par des actions de formation en interne et en externe.

Pour favoriser une évolution professionnelle et formaliser les besoins en formation, nos collaborateurs s’entretiennent avec leur responsable lors des entretiens individuels et professionnels. C’est l’occasion de discuter des souhaits personnels, de formation, de carrière et d’analyser le parcours dans l’entreprise.

Nous accompagnons chaque nouveau collaborateur au travers d’un parcours d’intégration, réalisé en groupe ou en individuel.

Parce que nos collaborateurs sont au cœur de notre développement, nous favorisons au maximum la convivialité au sein de Würth Industrie France.